Управление и версии

Редакция брендбука 0.24: зафиксирована согласованная универсальная двусторонняя визитка-прайс 1.0 сезона 26/27. Крупный логотип, выделенная «Классика», инструкторы и сервис в двух панелях, QR с внешними отступами. В библиотеке — родной CDR с двумя страницами 90 × 50 мм, PDF с вылетами 3 мм, превью и полный комплект. Текст в кривых, CDR проверен повторным открытием. Выпуски А4 и А3 сохранены.

Редакция брендбука 0.23: добавлен печатный комплект 1.0 для гостей Лапландии со скидкой 15% по карте гостя. Два родных CDR — А4 вертикальный и А3 горизонтальный, с вылетами 3 мм и текстом в кривых. В библиотеке есть превью, общий ZIP, инструкция и контрольные суммы. Цвета RGB со встроенным sRGB; CMYK готовится по профилю типографии при выводе. Предыдущие утверждённые выпуски сохранены.

Редакция брендбука 0.22: утверждён универсальный горизонтальный прайс А3 1.0, сезон 26/27. В библиотеке сохранены PNG 300 dpi, JPG и полный архив исходников. Прокат занимает левые две трети листа, услуги и акции — правую колонку. Вместо скидки гостям гостиницы используется «Один звонок — и всё ОК!». Утверждённый А4 1.0 сохранён отдельным выпуском.

Редакция брендбука 0.21: утверждён прайс Лапландии 1.0, вертикальный A4. В библиотеке материалов зафиксирована согласованная редакция v6: PNG, JPG и архив исходников с ценами и используемыми ассетами. Раздел «Документные шаблоны» содержит правила и прямые ссылки на этот выпуск. При изменении тарифов или оформления выпускайте новую версию, сохраняя утверждённый оригинал.

Первый этап каталога — Лапландия. Модель и ростовки отделены от предложения филиала, цены вводятся вручную. Правила часов и расчётного времени принадлежат точке. Корзины точек сохраняются отдельно, история хранит исходный предварительный расчёт. Предметные изображения, сезон и ассортимент пока демонстрационные; остальные точки добавляются следующими этапами.

Владелец отвечает за стратегию, обещания и стандарты сети. Ответственный за бренд поддерживает правила, исходники и историю версий. Руководитель точки внедряет правила в каждой смене. Ответственный смены решает нестандартные вопросы обслуживания.

Дизайн отвечает за визуальные материалы и шаблоны, разработка — за токены, компоненты и портал. Если отдельный ответственный за бренд не назначен, эту роль выполняет владелец. Контакты рабочей смены хранятся в операционном справочнике точки.

В работе используйте текущую редакцию брендбука и файлы из библиотеки. Не редактируйте логотип, палитру и общие обещания на уровне отдельной точки. Адрес, часы, контакты, ассортимент и реальные фотографии обновляйте в предусмотренных полях.

Исправление проходит через изменение в репозитории: причина, затронутые разделы и материалы, новое правило и действие для филиалов. Ответственный за бренд проверяет RU/EN и выпускает новую версию. Заменённые файлы убираются из выдачи и сохраняются в истории.

6 октября 2026 · 0.9: аудит всех 23 разделов, единые правила Manrope и печати, таблицы применения и контрольные сценарии. Applications 1.0 — 33 мастера на RU/EN, пять поз Моби и рабочие формы команды. Каталог ищет материалы по задаче, разделу и формату; дизайн-система показывает работающие поля, ошибки, состояния и диалог. Руководители точек получают формы заказа, подготовки, обучения и контроля; подрядчики — размеры, поля и исходники.

6 октября 2026 · 0.8: Layout 1.0 — резиновая оболочка, 4/8/12 колонок, шкала отступов и шесть композиций. Живые образцы показывают реальную ширину, плотность и направляющие; матрица возможностей определяет расширения браузера. Доступны CSS, JSON, автономные HTML RU/EN, SVG-сетки, инструкции и воспроизводимый комплект. Общие примитивы сайта берутся из единого реестра.

6 октября 2026 · 0.7: Typography 1.0 — Manrope для RU/EN, 12 текстовых ролей, локальный веб-шрифт и пять начертаний для документов. Библиотека включает примерку текста, цены, табличные цифры и проверку увеличения; доступны WOFF2, TTF, CSS, DTCG JSON, PDF RU/EN, лицензия и исходники. Сайт использует новую гарнитуру; точки и подрядчики получают единые правила набора и печати.

6 октября 2026 · 0.6: Colors 1.0 — семь фирменных цветов, 20 режимов темы, контраста и акцента, отдельные семантические состояния. Библиотека включает реальные токены сайта, примеры, поиск и проверку контраста, CSS, DTCG JSON, ASE RGB/CMYK, GPL, SVG, PDF RU/EN и комплект с исходниками. На точках используются постоянные цвета бренда; пользовательские акценты меняют только интерфейс.

6 октября 2026 · 0.5: SkiMobile Icons 1.0 — 143 символа, 11 групп, собственные спортивные пиктограммы и единые правила цвета и движения. Библиотека включает статичные и анимированные SVG, прозрачные PNG, наборы, sprite, исходники и лицензии. Интерфейс использует общие компоненты иконок.

6 октября 2026 · 0.4: Logo Motion 1.0 — появление, повороты райдера, исчезновение и готовая заставка. Библиотека содержит веб- и монтажные форматы со звуком и прозрачностью; статические логотипы 1.0 сохраняются. Все публичные разделы — действующие инструкции сети.

Каждое обновление сообщает, что изменилось и что сделать на точке. Руководитель знакомит команду с изменением, заменяет старые материалы и отмечает внедрение. Изменение обещания гостю доводится до сотрудников до начала его применения.

1. Изучить смысл SkiMobile и три обязательства. Найти брендбук, адреса и контакт ответственного своей точки.
2. Отработать подбор и проверку удобства. Объяснить состав, срок, стоимость и условия доставки своими словами. Показать порядок подготовки и отметку готовности изделия.
3. Разыграть задержку, замену, спор о цене и претензию к состоянию. Назвать ответственного и следующий шаг. Руководитель точки проверяет сценарии до самостоятельной работы.

1. Зафиксировать название, курорт, адрес, формат, контакты, часы и исполнителя услуг. Назначить руководителя точки и ответственного смены.
2. Проверить подготовку, подбор, выдачу и возврат. Внести в рабочий прайс правила срока, цен, замены, доставки и продления. Обучить команду сценариям обслуживания.
3. Применить правила логотипа, цветов, вывески, формы и навигации. Проверить читаемость входа и цен. Сверить карты, QR и сайт с актуальными контактами.
4. Пройти путь гостя от обращения до возврата. Записать замечания, назначить ответственных и устранить препятствия до открытия. Руководитель фиксирует готовность точки.

Сотрудник не оставляет обращение без владельца: фиксирует задачу, передаёт ответственному смены и сообщает гостю следующий контакт. Компенсации и исключения принимает уполномоченный руководитель; решение записывается вместе с причиной и результатом.

Версия брендбука — единая редакция всех инструкций. Версия набора — отдельная: Logo, Colors, Typography, Layout и Applications 1.0. Исправление текста не переименовывает файлы старого набора; изменение геометрии, токенов или экспортов выпускает новый набор с новым каталогом и контрольными суммами.

Карточка изменения содержит причину, новое правило, список носителей и действие для точек. Старый файл не перезаписывается под прежней версией после внешнего распространения; заменённый материал получает указание актуальной версии в истории.

1. Передайте задачу, целевой носитель, актуальный набор, языки, допустимые поля и контакт ответственного. Для печати добавьте размер, тираж, материал и профиль типографии.
2. Примите редактируемый исходник, финальные экспорты, шрифтовые лицензии и происхождение изображений. Проверьте факты, контакты, исходники, читаемость, цветопробу и реальные ссылки.
3. Запишите версию и действие для сети; руководители подтверждают замену носителей и знакомство сотрудников с изменениями.

Получатели email, SMTP и Telegram-бот подключаются серверными переменными окружения. До подключения форма показывает сохранение на устройстве. Реальная отправка проверяется по двум каналам перед публикацией. При частичном успехе повтор используется только для оставшегося канала.

Серверный журнал хранит идентификатор, контрольную сумму и результат по каналам вне публичной папки и Git. Каталог, корзина и клиентская история остаются локальными; наличие, выдачу, возврат и оплату подтверждает сотрудник.